学历水平,在用人单位的HR眼中,象征着学生的学习能力和工作潜力。毕竟到目前为止,考试依旧是将学生知识水平量化的最好途径,也是最公平的方法。尤其是能在升学考试中取得理想成绩的学生,不是格外勤奋就是智商高人一等。
用学历限定入职门槛,也是高效筛选人才的通用方式。大学扩招后,随着而来的便是学历内卷现象。大学生为了在众多应聘者中脱颖而出,不得不把希望寄托于考研之上,殊不知,这个方法并不适用于所有专业。
考研指导名师张雪峰曾经说过, 别看近几年研究生考试报名人数这么多,实际上头铁的考生很多。 上了大学后根本不认真学习,也没有学习的方向,更没有意识到高考后自己的学习能力退化地有多么严重,依旧在盲目考研。这些考生注定将成“炮灰”,尤其这4个专业。
学前教育专业。
教育学已经成为考研内卷的“重灾区” ,各地公立学校的招教考试热度攀升,即便是二三线城市的高中老师,入职门槛也需要985研究生。小学老师最差也需要985本科或者是双非研究生,低于这个学历水平,相当于毕业即失业,因此考研竞争,那时相当激烈。
学前教育就不同了,考生不要随大流盲目考研。幼师教资报名门槛仅需要本科学历就够用了, 相比于学历,学前教育的带班经验比理论更重要 ,学生完全没必要浪费3年时间读研。
市场营销专业。
HR在招聘市场营销专业人才时,并不是特别看重高学历, 反而更注重学生的沟通能力和情商,和过往的营销经历。 若学生过度注重理论,无异于南辕北辙,不如实践出真知。
若市场营销专业的本科生实在想考研, 可以考虑经济类或管理类专业 ,未来就业和发展的情况也会比考对口专业更理想。
旅游管理专业。
受疫情原因影响,旅游专业成了大冷门,大量往届生失业,应届生被迫转行或者跨专业考研。 本专业考研热度下降,就导致一部分学生想要捡漏报考旅游专业。
相对来说冷门专业的竞争力确实会小一些,只不过该专业也没有考研的必要。HR不会优先聘用学历高的人,只要有导游证即可。 学历提高后,学生的心气更高,研究生毕业后就可能就更难找工作了。
会计专业。
“考证比考研更重要”说的就是会计专业 ,该专业相当于热门专业中的常青树,只要学生专业技能过硬,就不愁找不到好工作,提升学历远不如积累工作经验更重要。
学生在校期间夯实基础, 努力考最权威的证书,然后争取大公司的实习机会 ,积累实操经验。拿到offer后也继续考证,也可以考虑在职研究生。起初可能不太吃香,只要经验足够丰富,这个岗位真是“越老越吃香”。
不能不承认的是, 研究生确实比本科生就业机会更多,更有希望进入企业核心部门,提拔速度更快,甚至做相同的工作,岗位工资每个月也能多几百块钱 。如此来看,不管是什么专业的毕业生,都有考研的必要。
实际上目前有很多研究生,毕业后面临的就业情况比本科生更加严峻。 有些学生不甘心和本科生甚至专科生做同样的工作,自己付出了3年的青春结果还是享受同样的待遇 。想要避免出现这样的情况,学生就要结合自己的职业理想,和专业的招聘形势具体问题具体分析。
建议大一到大三的学生, 即使不找工作,也要有机会去线上或线下招聘会逛一逛 。了解一下当前的招聘环境,用人单位招聘的要求,如此一来就能知道自己是否有必要考研。
此外, 根据招聘启事,学生也能及时发现自身存在的不足,利用在校时间有针对性地学习 ,这样未来轮到自己面试的时候,自然就能游刃有余。
万一有机会能获得专业对口的实习机会,大学生千万不要错过 。既能勤工俭学又能理论联系实际,不要嫌弃实习工资低,也不要觉得实习太累,未雨绸缪,方可立于不败之地。
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